Entenda a importância da diversidade e da inclusão nas empresas
A diversidade nas empresas é um tema que tem sido cada vez mais destacado. Atualmente, as organizações ampliaram seu olhar e viram que ficar “engessada”
A diversidade nas empresas é um tema que tem sido cada vez mais destacado. Atualmente, as organizações ampliaram seu olhar e viram que ficar “engessada”
Há algum tempo, grandes e pequenas marcas perceberam que focar na experiência do consumidor traz diversos benefícios — entre eles, a fidelidade do cliente. Não demorou para que
Nunca se falou tanto em Mundo V.U.C.A. e disrupção. Os termos estão cada dia mais intrínsecos a todas as áreas, principalmente aquelas que lidam diretamente
A cultura de uma empresa é formada pelos valores e comportamentos compartilhados entre os colaboradores de uma organização. É de se esperar que com o
Manter as relações de trabalho de forma adequada nas empresas é algo muito importante para qualquer organização, uma vez que o bom resultado dos trabalhos
Os gestores de RH recebem algumas das tarefas mais difíceis dentro de uma empresa, e entre elas está o processo de seleção de novos funcionários. Um
Segundo Chiavenato (1999), “lidar com as pessoas deixou de ser um desafio e passou a ser vantagem competitiva para as organizações bem sucedidas”. Sendo assim, um
A comunicação interna é a responsável por fortalecer os objetivos e valores da organização, além de manter o público interno informado sobre o que acontece no negócio.
Já foi-se o tempo em que a qualificação profissional ficava apenas por conta do trabalhador. Hoje, as empresas já compreendem seu papel na formação e
A cultura de feedback tem se tornado uma prática bastante comum dentro das organizações. Isso porque tal iniciativa tem demonstrado resultados extremamente positivos, tanto para
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